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부패행위 현황 공개

공개/개방 청렴강릉 부패행위 현황 공개

부패행위 현황 공개

강릉시 공무원 징계기준

[지방공무원 징계규칙(행정자치부령 제80호)]
강릉시 공무원 징계기준-비위 정도가 심하고 고의가 있는 경우 / 비위 정도가 심하고 중과실이거나, 비위 정도가 약하고 고의가 있는 경우 / 비위 정도가 심하고, 경과실이거나, 비위 정도가 약하고 중과실인 경우 / 비위 정도가 약하고 경과실인 경우 별 공금횡령,유용 업무상 배임 기준
구분 비위 정도가 심하고 고의가 있는 경우 비위 정도가 심하고 중과실이거나, 비위 정도가 약하고 고의가 있는 경우 비위 정도가 심하고, 경과실이거나, 비위 정도가 약하고 중과실인 경우 비위 정도가 약하고 경과실인 경우
공금횡령·유용,업무상 배임(지방공무원법 제69조의2제1항제2호의 비위) 파면 파면~해임 해임~강등 정직~감봉

※ 뇌물수수, 공금횡령, 배임 등 직무와 관련한 부당한 이득 또는 재물의 취득과 관련된 범죄에 대하여 범죄사실 확인 즉시 고발(근거 : 강릉시 공무원 직무관련 범죄 고발 규정)

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공개/개방 > 청렴강릉 > 부패행위 현황 공개 목록 - 번호, 제목, 작성자, 파일, 작성일, 조회수 정보 제공
번호 제목 작성자 파일 작성일 조회수
2 2017년 상반기 공직자 부패행위 현황 공개 핫이슈 감사관 2017년 상반기 공직자 부패행위 현황 공개 첨부파일 2017.08.16 469
1 2016년 하반기 공직자 부패행위 현황 공개 핫이슈 감사관 2017.03.13 373

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  • 최종수정일2018.07.23

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